מתוך הספר: “להטיס את הפרפרים במבנה” מאת עופר רשף. כך הכול התחיל… “אתה. אתה תתרגל העברת פעולה עכשיו…” אמר אודי, המדריך בקורס ההדרכה בצופים, לנער

מתוך הספר: “להטיס את הפרפרים במבנה” מאת עופר רשף. עוד בהיותי נער בחנתי לעומק את נושא המנהיגות. הייתי רגיש לגילויים או לאי ־גילויים של מנהיגות.

מתוך הספר: “להטיס את הפרפרים במבנה מאת עופר רשף. “אני רוצה להגביר את האפקטיביות בחברה,” אמר לי אבי ברגר, מי שהיה סמנכ”ל טכנולוגיות בחברת “פרטנר”,

ליאת רבינוביץ’ מפיקת ארוע TED  סביון 2020: “חלק משמעותי בהכנות לקראת האירוע, הן ההכנות של המרצים להופעה על במת TED. רבים מייחסים לכך- הופעה של

עמידה מול קהל – עבודתו של המנהל נחלקת לכמה רבדים, כאשר אחד מהם הוא ההתנהלות השוטפת של המנהל עם העובדים הכפופים לו, בין אם מדובר

אם נשכיל להבין את גודל החשיבות של יכולת מכירה נוכל לשפר את החיים שלנו בכל רובד אפשרי, החל מהביצועים שלנו בעבודה הן ברמת הארגון והן

ישנם אנשי מכירות רבים, מוכשרים וחרוצים, אשר חווים תסכול בשל העובדה כי אינם מצליחים לסגור עסקאות וכי הם נשחקים במרוץ הקשה אחר הלקוחות. מאמר זה

שפת גוף, כמו שפת הדיבור, ישנה משמעות מכרעת בחיינו, גם אם לרוב איננו מודעים להשפעתה הרבה.  יתרה מכך, פעמים רבות חושפת שפת הגוף מסרים שונים,

אימון אישי, הידוע בעיקר בכינויו הלועזי – ‘קואוצ’ינג’, הוא תהליך מעצים ויחיד במינו, המהווה אמצעי להשגת הרצונות והשאיפות של כל אחד ואחד מאיתנו. אימון אישי

בעולם בו אנו חיים, עלינו לשווק כמעט כל דבר: את עצמנו, את בן או בת הזוג, את המשפחה, את עבודתנו ולעיתים גם מוצרים ו/או שירותים