עופר רשף
סדנאות ניהול, מכירות והופעה מול קהל
עופר רשף | “להיות מנהיג הפרזנטציה” – חי מול קהל
עופר רשף
מרצה, מנחה סדנאות מהמובילים בישראל ומומחה בתחומים של פרזנטציה והעברת מסרים, פיתוח מנהלים ומיומנויות של מכירות, משא ומתן, שירות ופיתוח צוותים.
עופר מנחה ומוביל קרוב ל- 30 שנים עובדים ומנהלים במטרה למנף את התוצאות העסקיות, להגדיל הצלחות ומכירות, להגביר נאמנות ושביעות רצון לקוחות – תוך כדי העצמת והשבחת האנשים שעושים את כל זה כדי להוציא מהם את המיטב ברמה האישית והמקצועית.
שמעוניין לגלות מוכנות ופתיחות לעולם הניהול המודרני"
קורסים אונליין מוקלטים של עופר רשף
אודותיי
עופר רשף
מרצה, מנחה סדנאות מהמובילים בישראל ומומחה בתחומים של פרזנטציה והעברת מסרים, פיתוח מנהלים ומיומנויות של מכירות, משא ומתן, שירות ופיתוח צוותים.
עופר מנחה ומוביל קרוב ל- 30 שנים עובדים ומנהלים במטרה למנף את התוצאות העסקיות, להגדיל הצלחות ומכירות, להגביר נאמנות ושביעות רצון לקוחות – תוך כדי העצמת והשבחת האנשים שעושים את כל זה כדי להוציא מהם את המיטב ברמה האישית והמקצועית.
לצד עבודה עם החברות הגדולות במשק בתחומי ההיי-טק, הפיננסים, השיווק והקמעונאות, התקשורת, הפרסום, הרפואה, חברות ציבוריות ועסקים בינוניים, עופר גם מאמן בעלי תפקידים בכירים ונמצאים בעמדות מפתח.
המפגשים עם עופר מבוססים על ניסיון אמיתי “מהשטח” והבנה ארגונית עמוקה,
מותאמים לכל ארגון לאחר אבחון ואיתור צרכים ומאופיינים בשילוב מיוחד של כלים, השראה, ידע רחב ואינטראקציה עם הקהל, המלווה בהרבה הומור ותובנות לקחת לעבודה ולחיים.
עופר מביא עימו ניסיון ניהולי עשיר במסגרת תפקידים בכירים בהם שימש הן בסקטור הפרטי והן הציבורי/ בין היתר כמנהל מרכזי ההדרכה של “מכון התקנים הישראלי” ו”מכללת יוזמות”, סגן ראש עיריית ראש העין ויו”ר אגף תכנון והנדסה ועוד. עופר משמש גם חלק מצוות המנטורים של TED.
בהכשרתו בעל M.A במדינות ציבורית וניהול, אוניברסיטת ת”א.
ביולי 2014 יצא לאור ספרו: “להטיס את הפרפרים במבנה” – הספר המקיף, המקצועי והיישומי ביותר שנכתב בישראל בנושא פרזנטציה ומיומנויות הופעה בפני קהל.
משפט הסיכום בפרזנטציה
שמעוניין לגלות מוכנות ופתיחות לעולם הניהול המודרני"
הדרכות וסדנאות של עופר רשף
ההדרכות משולבות בהעברת ידע פרונטאלי, דיון במליאה ובתרגול על ידי סימולציות בנושא הנלמד. הסימולציות לקוחות מהעבודה השוטפת של המשתתפים. עבודת הכנה נעשית על מנת להתאים את הלמידה לפרופיל ודרישות המשתתפים. דגש מושם על התנסות, מתן טקטיקות וכלים מעשיים, תרגול ומעורבות גבוהה של כל המשתתפים לאורך כל הלמידה. ישנן סדנאות המשלבות עבודה עם דפי עבודה אישיים ושאלונים וישנן סדנאות המשלבות משחקי סימולציה המנותחים לאחר מכן על ידי המנחה והקבוצה.
הסימולציות, על פי הצורך, מלוות בצילום על ידי טלוויזיה במעגל סגור באמצעות הטלפונים הניידים של המשתתפים. משוב ניתן לכול משתתף מיד בסיום הסימולציה על ידי המנחה והקבוצה. הוידאו הוא לעיני המתרגל בלבד לטובת שיפור יכולותיו. במידה וברצונו לשתף אחרים, הדבר על פי שיקול דעתו ואחריותו בלבד.
על פי הצורך, בחלק מהסדנאות משולבים סרטי הדרכה מקצועיים וקטעי סרטים, על מנת להמחיש סיטואציות שונות, לחדד ולהעצים מסרים.. ישנן סדנאות המשלבות
חומר רקע מחולק למשתתפים במהלך הסדנה או בסופה, זאת על פי מטרות ונושא הסדנה.
ההרצאות של עופר רשף
הרצאות נועדו לשרת מספר מטרות: לעיתים הרצאה מהווה חלק מיום עיון כולל כאשר ההרצאה מהווה חלק אינטגראלי מיום העיון או נדבך נפרד, יש וההרצאה באה במטרה לעורר מודעות או להעניק ידע במסגרת קורסים, אירועי חברה ומפגשים עסקיים וכן, הרצאה יכולה גם לשמש אמצעי אשר גם מלמד ולצד הענקת ידע, גם מבדר ומשמש כאמצעי להפגה. זאת בימי עיון, כנסים ואירועים. הרצאות יכולות להיות מועברות למספר בלתי מוגבל של אנשים, להבדיל מסדנא אשר מוגבלת למספר אנשים, על פי הנושא והיקף התרגולים.
כל הנושאים המוצגים באתר זה במסגרת ההדרכות והסדנאות יכולים להיות מועברים כהרצאה. היקף הרצאה עומד בממוצע על בין שעה לשלוש שעות. כלל ההרצאות מותאמות לקהל היעד ולאירוע בו מתקיימת ההרצאה.
אימון אישי עם עופר רשף
מטרת האימון האישי הוא להעצים יכולות של המאומנים ולשפר את מיומנויות המפתח על מנת שיצליחו בתפקידם. האימון האישי בא כמסגרת כוללת לשיפור מיומנויות הניהול או כאימון למינוף ההצלחה של המאומן במיומנות ספציפית.
האימון משלב שיחות בין המאמן למאומן, העברת ידע ובתרגול על ידי סימולציות אשר לעיתים מצולמות כולל המשוב הניתן במסגרת האימון. התרגולים מנותחים על ידי המאמן והמאומן.
מסגרת הזמן מותאמת לצרכי המאומן ומטרותיו. הפגישה הראשונה (מהווה מסגרת בה קובעים המאומן והמאמן את מסגרת הזמן והעבודה של האימון.
הספר של עופר רשף
"להטיס את הפרפרים במבנה" מהדורה חדשה!
“להטיס את הפרפרים במבנה” מהדורה 2 מעודכן ומקיף, הינו ספר חובה למי שרוצה להנהיג את הפרזנטציה, לסחוף את הקהל ולהצליח למכור כל רעיון/מוצר/שירות בקלות!
פרזנטציה אפקטיבית היא קריטית להצלחה – מגדילה משמעותית את סיכויי ההצלחה בהעברת מסרים, בהבאת המציג לידי ביטוי בעוצמה, מסייעת לו רבות להשיג את מטרותיו, ולהביא את הקהל לבצע את אשר הוא מבקש, לרתום את הקהל, למצב את עצמו במקום הגבוה ביותר האפשרי, להרוויח יותר כסף ולקבל החלטות בהצלחה, להנהיג את הקהל ולסחוף אותו ולהצליח.
וחשוב לא פחות: לגרום למציג ליהנות בכל פעם שהוא עומד מול קהל.
הצגת פרזנטציה אינה דבר הבא בקלות. עופר רשף – מנחה סדנאות, מרצה, יועץ, ומאמן מהמובילים והבכירים בישראל ובצוות המנטורים של – TED גאה להגיש לקורא את המהדורה החדשה, המעודכנת והמקיפה של הספר “להטיס את הפרפרים במבנה”.
זהו ספר חובה למנהלים מכל התחומים והדרגים: מנהלי פרויקטים, מרצים מקצועיים, קציני צבא ומשטרה, מרצים באוניברסיטה, מנהלי בתי ספר ומורים, עובדים, רופאים, מדריכים, מומחי תוכן מכל התחומים, וכל מי שבוחר לעמוד מול קהל.
“…בכל פעם כשהייתי צריך לעמוד מול קהל, תקפו אותי פרפרים בבטן…”
נדרש לי זמן, ואז הבנתי: החוכמה היא לא להימנע מהפרפרים, אלא לגרום להם לטוס במבנה”.
הנושאים המרכזיים של הספר:
- התמודדות עם פחד קהל
- כיצד נציג באפקטיביות בפרזנטציות
- לבנות פרזנטציה אפקטיבית, חווייתית וייחודית
- לרתום את הקהל בלי להתאמץ
- לעלות את רמת הקשב, העניין והריכוז של הקהל
- לספר סיפור – Storytelling
- לפתוח ולסיים פרזנטציה בעוצמה
- לעשות שימוש אפקטיבי בשפת הגוף ובקול
- לעשות שימוש נכון ואפקטיבי בעזרים ויזואליים
- להתמודד עם הפרעות והתנגדויות של הקהל בבדרך המיטבית
- להתכונן להגיב החוכמה כשמשהו משתבש
- להציג באופן מיטבי לא רק מול קהל אלא גם מעבר למסך
- להציג בהצלחה בפרזנטציות ייחודיות
אודות עופר רשף
עופר רשף, נולד בתל-אביב בשנת 1965. בעל ניסיון של 30 שנה. M.A במדינות ציבורית וניהול, אוניברסיטת ת”א.
עופר מומחה לכישורי מנהיגות, ניהול ופיתוח מנהלים, מכירות, משא ומתן, שירות, תקשורת בינאישית, הדרכה, חניכה, ואימון אישי של מנהלים, אנשי שיווק ומכירה ועוד… וכמובן – פרזנטציה אפקטיבית, ומיומנויות הופעה בפני קהל.
לעופר ניסיון ניהולי עשיר במסגרת תפקידים בכירים בהם שימש, הן בסקטור הפרטי והן הציבורי (בין היתר כמנהל מרכז ההדרכה של “מכון התקנים הישראלי”, מנהל “מכללת יוזמות”, סגן ראש עיריית ראש העין ויו”ר אגף תכנון והנדסה ועוד).
במהלך שנות עבודתו כמנחה, יועץ ומאמן, סיפק שירותי ייעוץ והדרכה לחברות המובילות בישראל בכל תחומי הפעילות העסקית.
לעופר ניסיון עשיר גם בהרצאות בכנסים, ימי עיון ובפורמים מגוונים. עופר מרצה, מנחה ומייעץ גם בשפה האנגלית ולו ניסיון רב של העברת פרזנטציות באנגלית בארץ ובעולם.
עופר מכין מרצים להרצאות ב – TED.
עופר הוא טריאתלט חובב, מטפס על צוקים וקירות ואב אוהב לשלושת ילדיו.
סגנונות תקשורת אפקטיבית – מה הם 4 הסגנונות המאפיינים אותנו?
תקשורת אפקטיבית היא אבן היסוד של כל מערכת יחסים מוצלחות, אישית ומקצועית כאחד. כל אדם מאפיין אותו סגנון תקשורת שונה והוא יכול למנף את היתרונות
הרצאות לחברות הייטק
חברות הייטק נושאות במקרים רבים את הדגל לאופן הניהול הנכון של החברה הן מול גורמים חיצוניים והן מול העובדים. הסיבה לכך היא שמנהלי החברה כל
מה זה אימון אישי למנהלים ואיך הוא קשור למידת הצלחת החברה?
מטרת כל חברה עסקית מיום היווסדה היא ליצור רווחים לבעלים וההנהלה. ביצועי ההנהלה לאורך זמן, תשפיע ישירות על שורת ההכנסות ותקבע את מידת הצלחת החברה
הרצאות,סדנאות וקורסים לעובדים - עופר רשף
כל עסק ללא קשר לתחום שבו הוא עוסק, זקוק מעת לעת לזריקת מרץ ולריענון בנושאים שונים. כדי לחשוב על רעיונות חדשים ומקוריים שמותאמים לעסק הספציפי, כדאי להקשיב להרצאתו של עופר רשף שהוא בעל ידע נרחב מאד בנישות עסקיות שונות והוא זה שיכול להצעיד את החברה קדימה.
בחירה של הדרכות לחברות וארגונים
יש הרצאות לחברות וארגונים בשלל נושאים ולכן חשוב להתמקד בתחום שבו ככל הנראה יש לבצע שינויים בהתנהלות העסקית, כדי ליצור את השיפורים הנדרשים. אם קו החשיבה של ההנהלה הוא שיש לבצע היערכות מחדש בנושא המכירות, עופר רשף יעניק לחברי הנהלה או לעובדים הדרכות לחברות וארגונים בתחום זה.
המטרה של כל חברה היא להגדיל את ההכנסות שלה באמצעות המכירות, אך אין זה כה פשוט להגיע לכך. בעידן המודרני חשוב לצעוד עם הקדמה ולפעול גם בדרכים חדשניות שיובילו להגדלת ההכנסות. כמו לדוגמה הקמה של חנות איקומורס ללקוחות, תוך ניצול פלטפורמת ה – on line והרצון של הלקוחות הפוטנציאליים להתמקד ברכישות בדרך זו, במקום להתרוצץ לקניון.
יישום בפועל של הדרכות לחברות
במהלך הדרכות לחברות וארגונים המסקרנות והמרתקות של עופר רשף, הוא מדרבן את ההנהלה ואת העובדים להתחיל לפעול במסלולים ייחודיים שיקדמו את המטרה של הארגון.
כמו שימוש במרכזים לוגיסטיים עבור ליקוט והפצת סחורות, שימוש בתוכנות ייעודיות כדי לשמור על קשר רציף עם הלקוחות השונים לגבי הגעת המשלוח ודאגה לשביעות רצונו של הלקוח.
חשיבה על העתיד באמצעות הדרכות
סדנאות לחברות וארגונים מיועדות לפתח נושאים שונים ולהראות לעובדים ולמנהלים קווי חשיבה חדשים ואלטרנטיביים, כדי לחזק חולשות ולקדם תהליכים חדשים הקשורים להתנהלות היום יומית בניהול העסק.
כמו לדוגמה פיתוח מנהלים והקניית כלים לניהול משא ומתן שיוביל להצלחות, ניהול זמן ומשימות בתוך תקשורת שמתרחשת דקה אחר דקה במיילים, בהודעות הווטס אפ ובשיחות הטלפוניות. איך לתת עדיפות לדברים החשובים ביותר ולסנן זוללי זמן שמעכבים תהליכים אקוטיים.
הדרכות לחברות וארגונים של עופר רשף מעניקות העצמה לדרגים השונים בכל חברה תוך פיתוח מנהיגות כדי שהצוות הניהולי ישמש דוגמה לדרגים האחרים ויסחוף אותם במוטיבציה גבוהה לעשייה למען הפיתוח העסקי, תוך ניהול עבודת צוות כמו ביחידה מובחרת.
אם גם אתם חשים שהגיע הזמן לעשות שינויים או מהפך בעסק שלכם או ברובד מסוים שלו, דברו אתנו ונשמח לתאם עבורכם הדרכות לחברות וארגונים בנישות הנדרשות אשר יובילו לשינוי הרצוי בחברה.
לורם איפסום דולור סיט אמט, קונסקטורר אדיפיסינג אלית לפרומי בלוף קינץ תתיח לרעח. לת צשחמי צש בליא, מנסוטו צמלח לביקו ננבי, צמוקו בלוקריה.
